給料は8万円の基本給プラス出来高制でしたが、ノルマがとても達成不可能な数値でしたので、毎月の給料はいろいろ引かれると、手取りで5万にしかならなかったです。

営業時間は10時～19時なのに意味も無く待機させられて、勤務時間(拘束時間)は朝の8時半から夜の22時過ぎまで…

これはだれでも嫌になりますよね？

さすがに会社を退職しようと決めたのですが、先に退職した同僚が

迷うパンダ

退職するとき、スムーズに退職できなかった

と言っていたので、自分が退職するときは代行サービスを利用しようと思いました。

そこで見つけたのが「退職代行Jobs」でした。

それでは、実際利用した感想を口コミしていきます。

【退職代行Jobs（ジョブズ）】の口コミ・体験談

ヤフーなどで検索して、退職代行サービスにどんな会社があるのか探しました。

数社かかれていたので、その数社から、さらに検索して口コミなどのよさそうなところを見たり、ツイッターなども検索して選びました。

その中で退職代行Jobsがよさそうだったので申し込みすることに。

まずメールアドレスを入れるお問い合わせフォームから申し込みしました。

そして、退職代行サービスのスタッフさんとのやり取りは、電話・メールで行いましたよ。

退職代行サービスを利用してから、会社の人に会うことはありませんでした。

申し込んで1週間くらいで会社から退職できました

会社と交渉してくれるわけではないので注意

他の代行サービスの相談や利用をしたことが無いのでハッキリとは言い切れ無いのですが…

こちらは弁護士さんが会社との交渉をするわけでは無いので、（意思を伝えてもらうことはできます）契約期間未満の退職でこじれていたり、賃金の未払いなどがあってもめているような、条件付きのケースでは対応してもらえないかもしれません。

私の場合は無条件で退職したいだけでしたので、とてもスムーズに話はすすみましたが、何か交渉ありきの人は、他社や弁護士さんに相談したほうがいいですね。

今回、自分自身の気持ちの問題を除けば、まったく問題なくスムーズに退職できたので本当によかったです。

自分が予想していたよりもスムーズで素早く対応してもらえたので、本当に安心してお任せすることができたと思っています。

嫌な思いをせずスムーズに退職できた

先に退職した同僚が会社から引き止められたり、陰口をいわれたりしているのを見ていたので、その点が気になっていました。

ですが、退職代行サービスの担当者さんからきちんとお話してもらえたので、まったく嫌な思いをせずに済みました。

いい意味で流れが事務的というか雛形的で、打ち合わせも細かくなかったのがよかったです。

といっても、担当の方が特別冷たかったとかではなく、親身になって応対していただきました。

自分ですることが退職届を郵送することだけ、というのもよかったです。

本来ならば自分で会社や社長と話し合うべきだとは思いましたが、ずるずると引き留められるのもイヤでしたし、情無くキッパリ辞めることができたのは代行サービスならではだと思います。

とにかく早くやめたい人に向いていると思います。

【退職代行Jobs（ジョブズ）】 注目の特徴

有給休暇の取得を希望していることもしっかり伝えてくれます。

スムーズに退職が進むので引き止められずにすみましたよ。

悩んだときは無料で相談でできるので、不安なことは聞いてみてくださいね。

公式サイト 退職代行Jobsで円満退職｜セラピストの顧問弁護士監修

【退職代行Jobs（ジョブズ）】会社情報詳細

退職代行Jobs（ジョブズ）は、まだまだ実績の少ないサービスではありますが、顧問弁護士がしっかり監修してくれています。

公式サイトには、

・退職代行業者には依頼できないこと

・弁護にお願いすべき事例

を公開しているのも逆に好印象でした。

【退職代行Jobs（ジョブズ）】基本情報（料金）

サービス名	退職代行Jobs
料金（税込）	一律29,800円 追加料金無し
支払い方法	銀行振込・クレジットカード
申し込み方法	電話・メール・LINE
対応地域	全国

残った社員や上司には、礼儀知らずとか自分勝手と思われて良いんです。

パンダ先生

嫌な気持ちのまま働き続けることはないと思います

自分の人生、自分の生き方を壊されるくらいなら、逃げ出しましょう！

代行サービスはそのための助け船だと思います

退職代行jobsに相談する

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転職しましたが、今の仕事や給与に関してはとても満足しています。

ですので、今のところ強く転職したいと思ったことはないのですが、多少の不満があります。

昇給なしの青果仲卸業から転職

現在の会社に入社する前は、青果仲卸業をしていました。

青果仲卸業は朝３時から昼１時までと一般の会社員とは違う時間帯の仕事でした。

仕事内容はそれほど難しくなかったのですが、給料が安く６年間働いて昇給が一度もなかったです。

そして青果仲卸業を退職し現在の建設業へ転職いたしました。

現場監督に転職してみて思ったこと

現在の会社では、住宅から工場、店舗など様々な現場の管理をしています。

自分が担当しているのは給排水衛生設備なので、1つの現場が長くても１週間ほどで工事が完了します。

しかし現場を１か所だけ担当しているわけではないので、毎日いろいろな現場へ車で移動しています。

もともと体を動かすことが好きで車の運転も嫌いではないので現在の仕事を辞めたいと思ったことはありません。

前職と比べると給料もアップしボーナスもいいので年収で１００万円以上の差があります。

毎年昇給もあるのでやりがいがあります。

現場監督が辛いとき

しかし、 唯一の不満点があります。

前職の時は「週休２日」だったのに対し現在の職場は「土曜日は隔週と日曜祝日休み」のみとなっています。

ですが、自分が担当している現場が稼働していたり、元請さんから急なお願いをされることがあれば出勤しなければいけません。

現場監督の将来が不安になるとき

実際の現場は基本的に日曜日のみ休みになっています。

迷うパンダ

つまり、休日出勤の頻度が高いのです

今は体力もあり、特に不満はないのですが、今後の結婚や老化などのライフスタイルの変化によっては困ることがあるかもしれませんよね？

現場監督はこれからどうしたらいい？

今の仕事内容や給与に不満がないということですので、現場監督への転職はとりあえず成功と言えるでしょうね。

パンダ先生

まず問題となるのは休日のことですね

純粋な休みが日曜日だけというのはやはり厳しいですね。しっかり休息とはならないといけないでしょう。

しかし休日の状況はすぐには改善はされないと思います。

そこで、貴方より経験の長い現場監督の方々に

をヒアリングされてみることをお勧めします！

パンダ先生

現場監督の仕事の魅力を再確認してみましょう！

同じ仕事なので悩みは似ていることが多いでしょうし、それに対しての解決策が聞ければ参考に出来ることもあるでしょう。

リフレッシュできる休日の過ごし方を考えてみて！

そして貴方ご自身でも休日にリフレッシュできることを見つけられるといいなと思いますね。

たとえば休日には仕事は持ち込まず好きなことだけをしたり、リラックスできる場所に行ったり、出来るだけ仕事のことを考えないような状況を作るのです。

たとえ週に一日しか休日がなくても、その過ごし方でリフレッシュできたりストレス解消になったりすると思いますので是非工夫して頂きたいと思います。

５年後10年後の転職を目標にする！

そして５年後１０年後に目を向けて転職は考えていかれるといいと思います。

現場監督の仕事は収入面でかなり幅があるようです。その差は資格や経験が関係するのではないでしょうか？

まず現場監督の仕事で出来るだけ高い収入を目指されるといいと思いますね。

その為には今されている日々の経験は重要な要素です。

忙しくても資格の勉強はかかさない

また資格取得も外せないでしょう。

転職に有利になるかどうかわからなくても、勉強をしていると履歴書にも書くとアピールにもなることがあります。

今より高い資格を取得することは休日も少ない中でたいへんかと思うのですが、目標にして頂きたいと思います。

まとめ

また現場監督の仕事は人とのコミュニケーション力も養えるので将来的に他の職種への転職にも有利だと思います。

20代でまだ若いので、今されている仕事のすべてが将来にとって役に立つ経験となると思います。

今の現場監督としての経験がたいへんだと考えるか今の仕事での経験を将来的なスキルにしていくかは貴方次第でもあると思います。

是非今の経験を将来のための有利な条件にしてほしいですね。

そして近い将来に、より好条件で転職することを目標に置いて頑張って頂きたいと思います。
目標を置くことで日々の仕事がよりやりがいのあるものにもなるかと思います！

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今の仕事内容も給与に関しても不満があり、転職したいと考えています。

テレオペをやめたいとき

とにかく人を人と思っていない職場だと思います。仕事過程は全く考えずにあくまで数字ばかりを見て「生産性」のことばかりしか言わない上司。

その上司の機嫌を取ろうとして実務のことなど何も知らないのに下の人間に「なんでこんなに時間かかるの？」、「本当に効率悪い仕事」と文句と陰口しか言わない中間管理職。

一緒に働いているのだから、もっと人のことを考えながら仕事をすれば良いのにと感じます。そして、「早くこんな職場から、いなくなりたい」と思ってしまいます。

テレオペを辞められない理由

ですが、もう働き始めて何年も経ってしまって上の立場にも近づいていて、教育も行う立場にいます。

下からの意見も聞いて「このまま私が辞めてしまったら、残された子達はどうするのだろう」と可哀想になってしまってなかなか辞めることができません。

また上司の中にも、ずっと良くしてくれてプライベートでも飲みに行ったりと良い関係が築けている人もいるのです。

「お前、頼むな」とも言われているのでその期待を裏切る訳にもいかないと思います。

テレオペの将来が不安なとき

ですが、ずっとこの職場にいてこのまま年功序列で上に上がって行くのも嫌ですし、できることならもっと給料が高くて人間関係が良いところに就職したいです。

働きながらだとなかなか転職活動もできないと感じます。どうしたらいいのでしょうか？

テレオペはこれからどうしたらいい？

機械の自動化が進み、将来的にはコールオペレーターという仕事がなくなってしまうと推測する専門家もいます。但し、近い将来ではないので、その点に関しては心配はないでしょう。人工知能を搭載した機器を取り入れるためには、膨大な量の情報履歴が必要となります。世代交代が進み、若者の電話離れはあるにせよ、まだ必要性はあると考えます。

ですが、現在のお仕事を転職したいけれど出来るか不安、ということであれば、一歩勇気を踏み出してみるべきでしょう。このままの職場で長く勤める気がないのであれば、20代の内に始めてみてください。早めに取り掛かるべき理由を、ご説明していきます。

働きながら転職活動をするのは難しい？

パンダ先生

転職活動をする時間がない！という方も多いかと思います

ですが、キリの良いタイミングで退職し、転職活動に専念しようと思っても、うまくいかなくなった際には「どこでもいいから就職しなきゃ」と焦りはじめ、企業を見極めることが出来なくなってしまうパターンが非常に多いのです。

仕事をしながら転職活動もするというのは、非常に労力を使うことになりますが、冷静に行うには働きながらの方がメリットが多いと考えらます。

どうしても難しいという方は、失業保険といわれる手当を受けることもできます。退職後、ハローワークへ所定の書類を持って申請をすると、お金をもらえる制度です。

20代女性が転職活動をしたほうがいい理由

パンダ先生

実は、20代女性は、転職に有利なんです。

24歳から29歳までで転職したことのある人は約半数、給料があがり、残業が減る人も多数います。

企業にとっては、社会人経験をある程度積んでいて、これからの伸びしろにも期待できる人材を求める傾向にあるので、積極的に行った方が良いでしょう。

おすすめ転職サイト紹介

もし、転職に関して不安を感じているなら転職サイトではく、転職エージェントがおすすめです。

▼転職エージェントと転職サイトどっちがいい？▼

マイナビエージェント
転職情報サイトに載っている求人がすべてではない。転職エージェントを使うのが賢い転職方法！35年以上の歴史あるマイナビの人材紹介【マイナビエージェント】なら大手・有名企業から隠れた優良企業まで太いパイプを持っているので、転職を成功させたい方はぜひ登録をオススメします。

＼20～30代の転職に強い！／

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転職活動に行き詰ったらどうしたら？

お仕事をしながら転職活動をするというのは、とてもハードです。

そんな時は一旦休憩してみても良いと思います。疲れた顔で選考へ行っても悪いスパイラルに陥り、良い結果はでません。時にはリフレッシュすることも大切です。

サボっていたら就職できない！と必死にならず、一呼吸おいてみるのも良いのではないでしょうか。

20代女性がテレオペを辞めて転職するには

ここまで読んで頂いて、転職活動をしようと思っているのであれば、次のポイントに注意してください。あくまで貯金がないけれど、転職したい！という方への注意点です。

パンダ先生

転職に失敗しないためには、まずは焦らないことです

転職先はいくらでもあります。目先の利益にとらわれずに、ご自身が楽しく働ける企業に出会うためには、しっかりと自分を見つめ直すことです。

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今の仕事内容も給与も不満があり、転職したいと思うことがあります。

スポーツクラブのインストラクターをやめたいとき

スポーツクラブで働いていると、お客様にいろんな噂を立てられることもあります。

そして、身体が資本の仕事なので体調管理はいちばんにしていかないと仕事も出来ないし、お客様に示しがつかないので維持することが辛いと感じます。

スポーツクラブのインストラクターを辞められない理由

運動することは好きなので、仕事内容自体が嫌いな訳では無いんですよね。

接客業ということもあり、仕事を通して絆を深めたお客様のこと、自分が辞めた後のレッスンのことなどを考えると簡単に辞めることは出来ないと思ってしまいます。

スポーツクラブのインストラクターが辛いとき

基本的にスポーツクラブの給料は安いんです。

身体は酷使するのにそんなに給料は良くないので割にあった仕事なのかと思い悩むことがしばしばあります。営業時間の長いスポーツクラブの社員ともなると労働時間がとてつもなく長くなる時もあるんですよ。

しかも、スポーツクラブにはお客が作る、「ネット上の裏掲示板」のような物が存在する場合が少なくありません。

普通に働いているだけでも、その掲示板にありもしない悪評を書かれたり、プライベートで行った場所などが書かれていたりする。

どこで誰に見られていて、「また書かれるのでは無いか？」と気にするようになってしまいました。

スポーツクラブのインストラクターの将来が不安になるとき

やはり身体が資本の仕事なので体調を崩したり、女性の場合、妊娠出産する時の事は考えるべきですよね。

歳をとってからどのようなポジションで仕事が出来るかも考えるべきだと思います。

迷うパンダ

ですが、正直自分だけではなかなか考えられません

スポーツクラブのインストラクターはこれからどうしたらいい？

投稿者様の仰る通り、今後の働き方を考えると出産のタイミングが、1番大きな変化となるかもしれないですね。歳を重ねて長く続けにくい職業と感じているのであれば、それまでに転職を考えてはいかがですか？

また、身体を動かすことがお好きなのであれば、それに関わる他のお仕事も探してみても良いのではないでしょうか。

スポーツインストラクターとして必要とされる事

まだお若い年齢ですので、今はご自身が好きと思える事をすれば良いと思いますが、その先の事も頭に入れておくことですね。

スポーツや体の専門知識、体力や肉体管理、コミュニケーション能力が必要とされる仕事なので、将来的に仕事自体がなくなる心配は無いでしょう。

ですが、身体に万が一のことがあった時にも対応出来る、別のスキルを身につけておくべきでしょう。

ステップアップした後の人生は？事務仕事だけでも可能？

今勤めている職場の先輩方は、どのような働き方をしているのでしょうか？

スポーツインストラクターの仕事は、スポーツ指導だけではありませんね。細かな事務仕事や、現在もされている受付、館内の清掃やお客様情報の管理、講習スケジュール等、様々かと思います。

裏方の事務仕事や、マネジメント、経営の部分を専門的に行うことは可能でしょうか？

全国展開しているような、大きな企業でのお勤めとのことであれば、女性社員の先輩も大勢いらっしゃるでしょう。

パンダ先生

まずは、勇気を出して相談してみてみることですね

スポーツに関わる他の仕事を探す

例えば、スポーツ専門店の販売員であれば、スポーツの知識をもてあます事なく、かつ接客業なので、好きなことに関わりながら長く勤めることができます。

また、マッサージ店に転職するのも有りかと思います。体を鍛えるのではなく、メンテナンスを行うことで、今までの経験を活かせると考えられます。

高齢化社会の現在、スポーツによる疲労のほか、健康維持のためにマッサージを行う方もいらっしゃいます。

ヨガインストラクターの資格を取って、ヨガインストラクターとして就職したり、フリーランスとして活躍するのもありですね。

ヨガインストラクターになるには？資格や養成講座の口コミ情報サイト

ヨガインストラクターの資格を取得したい人のために講座のコース費用を比較や一覧。卒業生の口コミを集めました。 全米ヨガアライアンス認定校（RYT)やその他協会（JYIA）から通信教育まで。初心者やポーズが出来ないと悩む人でも受講できるおすすめの養成講座・ スクール、ピラティスも学べるスタジオもありますよ。

ヨガインストラクター資格口コミ.com

これから、おすすめの職種です。

転職サービスに相談する

転職サイトは有名ですが、求人を気軽に見ることができる居ぽう、独りよがりになりがちです。

転職エージェントなら、あなたのキャリアを見つめ直すために、キャリアアドバイザーから転職ノウハウが受けられるので相談してみてくださいね。

副業としてスポーツインストラクターを続ける

収入面で不満ということで、副業で稼ぎながら続ける方が多いようです。

他に収入源があれば、たとえスポーツインストラクターで働けなくなっても収入は安定します。

ただし、現在の会社が副業出来るかどうか確認しておく必要があります。

スポーツインストラクターの仕事 総まとめ

収入面、将来的にみて、女性がスポーツインストラクターとして長く働き続けることは厳しいと思います。

パンダ先生

特に、妊娠出産を視野に入れているのであればなおさらですね

スポーツが好きで、人と関わる職業は他にも沢山あります。

ゆっくりと将来のことも併せて考えてみてはいかがでしょうか？

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今の仕事内容には満足していて、給与に関してもそこまで不満があるとは言えないのですが、転職したいと思うことが増えてきました。

保育園調理師をやめたいとき

まず第一に、就職後に最初の条件からみるみるかけ離れてきたことです。最初は、「家の近く・定時上がり・土日休み希望」で就職したにもかかわらず、2ヶ月で移動させられてしまいました。

家からも駅からも遠く、早番も残業もあります。希望していたことからだいぶずれていますよね？しかも、ボーナスが少なすぎ。募集要項には1ヶ月分と書かれていたが0.5ヶ月分しかもらえませんでした。

人間関係でも、お局の上司が恐ろしいです。仕事をふってくれなくて仕事が出来ないこともあります。

保育園調理師を辞められない理由

仕事内容は楽で子供達と触れ合うのが楽しいのでそこはメリットです。

他にも、自分の時間を持ちやすく、難しいスキルを必要とされません。

勤務時間では残業はありますが、休みもしっかり確保されています。

迷うパンダ

そこまで強い不満があるわけではないので、転職というところまではまだ踏み切れていません

保育園調理師が辛いとき

贅沢な悩みかもしれませんが、従業員が多く暇な時間も多いです。

人によって休憩時間の差が大きいですね。上下関係でなかなか仕事が回ってこないので仕事がないときも辛いです。

基本下の子は雑用で、 立ち仕事、水仕事で、 夏は暑く冬は寒い上に低賃金です。

本社が言っていることと現場の意見が食い違うこともよくあります。

上司の機嫌のために気を使いながら仕事するストレスが大きいです。こちらから聞いたこと質問などはまず否定から入ります。

迷うパンダ

きちんと答えてほしいと思います

上司が来る時間が早く、パートさんの圧が怖いのでプレッシャーで押しつぶされそうです。

保育園調理師の将来が不安になるとき

何も考えないで働けば楽なので続けられますが、心のどこかで「ストレスでいつ押しつぶされるか」と思いながら働いています。

人手不足があればヘルプと移動が多いので、これからずっと仕事をしていて、その人の流れに付いていけるかわかりません。

自分の好きな仕事ですが、スキルアップしたいと欲が出ても上に行けないという不安があります。

迷うパンダ

このまま働いていても給与も上がるようには思えません

保育園調理師はこれからどうしたらいい？転職活動も視野に入れてみて

転職活動をすれば、今よりももっと働きやすくて給料も良いお仕事に出会えるのではないでしょうか？

特に20代女性という今のタイミングを逃すと、ますます辞めにくく、更に転職に不利になっていくでしょう。

調理師のようですが、子供と関わることもあるのですね。

調理師免許を活かした仕事に就くのも良いかと思いますし、お子様と関わるお仕事に就くのも新しいチャレンジで良いのではないでしょうか？

パンダ先生

どちらも可能性は十分にあります。

1.調理師としての道

今までもこれからも調理師の需要は高いです。生きていく上で必ず必要とされる〈食〉に関わる職種は沢山あります。

パンダ先生

飲食店だけでなく、学校や病院など様々な場所で必要とされます

しかし、労働環境は企業によるので、しっかりと見極めるべきでしょう。

今回の就職のように、すぐに転勤になり条件が違ってしまうことなど起こらないよう事前に採用担当者に希望を伝えておくことです。

2.子供と関わる仕事

こちらも多くの職種がありますね。

子ども服販売、保育士、ベビーシッター、ベビーマッサージなど様々です。

最近では、親子で通うお子様向けの料理教室などもあります。

ご自身が子供と触れ合うのが好きということであれば、好きを仕事にするのも良いかもしれません。

▼ベビー・子どもに関する仕事を見てみる▼

20代で転職をする女性は多い

20代女性は、転職に有利なことを知っていますか？24歳から29歳までで転職したことのある人は約半数、給料が上がり、残業が減る人も多数います。

企業にとって、ある程度の社会人経験を積み、これからの伸びしろのある人材はとても有力なのです。

もし、転職に関して不安を感じているなら転職サイトではく、転職エージェントがおすすめです。

▼転職エージェントと転職サイトどちらがあなた向け？▼

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保育園調理師の方への転職まとめ

もし、新しい職場での生活を望むのであれば、転職を視野に入れてみてください。

その中で大切なポイントは3つ。

希望と現実には、少なからずギャップが生じるかと思いますが、いかにその穴を埋めるかは転職するあなたの本気度次第でしょう。

より良い職場に出会えると良いですね。

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